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    对于陈三叉提出的问题，安南省的秘密访问团成员是有点懵的，因为没听懂陈三叉的潜台词，但是他们知道陈三叉是话里有话。

    虽说不知道陈三叉打算干啥，但英雄人物怎么可能吃饱了撑的算计他们？

    这可是五十人抓了两千多号人的猛将。

    “陈团长，不瞒您说，交州有不少地方上的同志，已经准备暴动！！”

    “噢？！”

    一聊这个，陈团长当时就来了精神，“劲啊……噢，我是说，吼、吼啊！！”

    明明喝的是茶，怎么感觉就醉了呢？

    一定是革命事业如美酒一样让人迷醉……

    知道交州进步青年有多踊跃之后，陈三叉就决定换个思路，他可是跟王主席很早就“为民请命”了，基层的操作，他其实挺熟的。

    东边不亮西边亮，现在既要提前完成上级领导给的指标，还要迅速让部队形成战斗力。

    向导队不可能全部六百人都编入的，肯定也要筛选，一部分还得回“杨梅河”做基层工作。

    按照以前在湘东做“五枪队”培训工作的经验来看，通常就是取个百分之二十左右进入现役，这已经算是想当年不错的筛选。

    那么六百人最后应该是留下一百二十人，再加上原先的追击小分队一百号人，这两百多人就是基础框架。。

    从上头最多再要十个八个干部，也就差不多了。

    行军打仗，没兵的时候，兵越多越好；兵到了一定数量，就是合格的下级军官要够。

    到了团级单位，那就不纯粹是技战术的问题，还涉及到管理。

    从作训到心理建设、思想建设等等工作，很考验基层干部的能力。

    能打的连长，未必自己的兵跟着也能百战百胜。

    有些连长自己本身未必多牛，但是牛人在他手中能爆发出百分之一百二十的能量，这样的连队，遭遇重大挫折也不会损失心气。
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